第八十九章:清透如水晶的生活,会被现实磨成毛玻璃

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自从和德国合资后,对企业的管理要求更高,每个月给德国交报告、每年年审、季度回顾、年度大会……有些是aie的自我要求、有些是全球总部的要求。aie考虑到经营企业,ceo能日常把控的,主要是法律风险和财务风险。财务风险靠内部严格控制和外部审计监督;法律风险,现阶段没必要招专职法务,毕竟工作量不饱和,她考虑在外部聘请法律顾问。

        olly大学就是学的法律,而且这几年她加入aie推荐的国康集团后,发展很好,最近又刚刚被挖到了一家世界五百强消费品公司,了解和拥有的资源多、与时俱进。她给aie推荐了一家口碑不错的律所,aie和vera一起见过后,决定聘请李律师当欢众的常年法律顾问,李律师又指定了他的助理黄律师负责日常对接,平时审合同、日常事务,都由黄律师先初审、再交给李律师最终把关。当然,以aie的性格,即便如此,最终,她还是会再看一遍,确保在她的认知范围内安全。优家的整体风格,就是稳健,在这里出来的人,打仗杀敌不一定个个是好手,规避风险倒人人刻入骨髓。

        hawk推荐的这个第三方究竟可不可以操作,除了业务环节的把控,很大程度上就是要规避法律和财务风险。vera先亲自起草了一份协议,尤其对货品所有权、付款方式、违约责任做了严格约定,再让李律师审核,李律师修改后,vera觉得站在公司角度,应该风险已非常可控了,她才和aie说这件事。

        aie问她的意见,她把协议拿了出来,aie看过后觉得实在无可挑剔。她特意召开了会议,让jase、harry、vera、hawk都发表意见,几乎全票通过这个方案。aie就当场同意了,但她特意把hawk留下来,因为vera也提醒了aie:这家晓晶公司的营业执照显示是新成立的,以前并没有类似操作经验,但似乎hawk极力推动这件事情。出于保护hawk的工作主动性,可能还是得让他这么操作,但还是有必要做一番提醒。

        aie很直率地表达了对晓晶公司以前并无相关经验的担心,hawk也很坦率,承认总经理季罗锋是他以前的下属,他确实想关照他,但绝无私心、决不会伤害公司利益,只是想既能满足公司需求、又能帮到以前的下属。

        “我只是想着他创业不易,能帮就帮、能支持就支持。”aie承认,这句话,对她很有效,当然,最大的保障,是合同条款很完善,在公司风险控制有保证的前提下,那就不妨让这家新公司试试吧!谁又不是从没经验开始的呢?

        季罗锋来欢众签合同的时候,真的很兴奋,毕竟,欢众在玩具行业已经很有名气,目前的业务量也不小,一个月物流费用也有不少了,对晓晶这么一家刚起步的小公司,一下子有这个收入,的确是一件大喜事。合同是hawk代表欢众、季罗锋代表晓晶公司签署

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